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A Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (Ebserh) encerra inscrições para concurso público nesta sexta-feira (30). As oportunidades são da área médica, com previsão de mais de 150 vagas distribuídas em 96 especialidades em hospitais universitários federais de todo o país.  

Em Salvador, no Hospital Universitário Professor Edgard Santos da Universidade Federal da Bahia (Hupes-UFBA/Ebserh), a seleção contempla 78 especialidades médicas, com formação de cadastro de reserva, conforme lista que consta no edital. Já na Maternidade Climério de Oliveria, também da Universidade Federal da Bahia (MCO-UFBA/Ebserh), há oferta de vagas para cadastro de reserva em 19 especialidades. 

O concurso público vigente da Ebserh, homologado em junho de 2025, resultou na convocação de mais de 1.240 médicos e médicas, número seis vezes superior ao total de vagas imediatas inicialmente previsto, com esgotamento do cadastro de reserva em diversas especialidades. As pessoas aprovadas neste certame mantêm prioridade nas convocações. Além disso, os editais das áreas administrativa e assistencial terão sua validade prorrogada por mais um ano. 

INSCRIÇÕES, PROVAS E SALÁRIOS 

As inscrições permanecem abertas até as 23h59 do dia 30 de janeiro e devem ser realizadas exclusivamente pelo site da Fundação Getúlio Vargas (FGV), banca organizadora do concurso. A taxa de inscrição é de R$ 180, com pagamento permitido até 2 de fevereiro. 

As provas objetivas estão previstas para o dia 29 de março e serão aplicadas simultaneamente em 42 municípios brasileiros, incluindo todas as capitais. A avaliação será composta por 60 questões de múltipla escolha, de caráter eliminatório e classificatório, além de prova de títulos. 

Os salários iniciais variam conforme a carga horária: R$ 11.464,35 para jornada de 24 horas semanais e R$ 19.107,31 para 40 horas semanais. As pessoas aprovadas serão contratadas pelo regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). 

“Nosso esforço é pela contratação tempestiva de profissionais aprovados nos concursos, sempre que houver demanda pela expansão ou pela reposição da força de trabalho nos hospitais que integram a Rede Ebserh e na administração central da estatal, em Brasília”, afirma a diretora de Gestão de Pessoas da Ebserh, Luciana de Gouvêa Viana.

A Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (Ebserh) iniciou nesta segunda-feira (28) o período para adesão de instituições ao Exame Nacional de Residência (Enare). A iniciativa que está em sua 6ª edição segue até o próximo dia 20, quando termina também o período para o pagamento da taxa de adesão para entidades privadas com fins lucrativos. 

Além de instituições públicas, podem participar instituições privadas com ou sem fins lucrativos que ofertam Programa de Residência Médica e/ou Programa de Residência Multiprofissional e em Área Profissional da Saúde, que sejam reconhecidos pelo MEC e que tenham vagas autorizadas com financiamento de bolsas de residência.

Neste ano, o certame chega com a novidade de ocorrer em uma única etapa obrigatória, de caráter eliminatório e classificatório, sendo escrito ou prova objetiva, que corresponderá a 100% da nota final.

A Ebserh explicou que entre as principais vantagens para as entidades participantes, estão a menor quantidade de vagas ociosas, e a eliminação de custos e da carga burocrática da realização de provas individuais, segundo a Agência Brasil. O concorrente com apenas uma inscrição poderá concorrer a vagas distribuídas por todo o país. 

A greve dos funcionários da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (Ebserh) foi encerrada nesta quinta-feira (9), após a aceitação da proposta de reajuste salarial proposta pela união. Funcionários da Bahia, 16 estados e do Distrito Federal participavam do movimento.

De acordo com o portal Extra, a greve, iniciada nessa segunda-feira (6), tinha como objetivo principal pressionar por avanços nas negociações do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) para os anos de 2024 e 2025. O diálogo dos funcionários com a direção da empresa chegou a um impasse e a greve se instaurou.

Nesta quinta-feira, a classe decidiu aceitar a oferta da União para o ACT. A proposta inclui um reajuste de 3,09% sobre salários e diversos benefícios, exceto o auxílio-alimentação, que terá um aumento de 20,58%. Além disso, a proposta prevê um reajuste correspondente a 100% do Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC) para o ACT de 2025/2026.

A Maternidade Climério de Oliveira (MCO-UFBA), da Universidade Federal da Bahia e vinculada à Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (Ebserh), lançará a primeira caderneta de acompanhamento gestacional de homens transexuais. A ação inédita no Sistema Único de Saúde (SUS), foi idealizada pela MCO-UFBA/Ebserh, e colocará em uso para seus pacientes.

O evento de lançamento ocorre nesta quinta-feira (2), a partir das 14h, no anfiteatro do Instituto de Ciências da Saúde da UFBA, no bairro do Canela.

O instrumento de acompanhamento de gestação é item obrigatório ao longo da gravidez. No entanto, o documento atualmente utilizado pela rede de saúde nacional é voltado exclusivamente para mulheres cisgênero. Para preencher essa lacuna, a MCO-UFBA/Ebserh, que é a unidade hospitalar que mais atende gestantes transexuais em todo o Brasil, vai passar a utilizar a caderneta como forma de inclusão e para atender demandas específicas para o período gestacional de homens transexuais. A maternidade é referência estadual em acompanhamento gestacional de homens trans e, desde 2021, realiza esse acompanhamento por meio do programa “Transgesta”.

“A caderneta tem como objetivo promover inclusão social, visibilidade e pertencimento, além de produzir dados qualitativos e quantitativos sobre gestações transmasculinas. O uso do instrumento pode contribuir na elaboração de políticas públicas que propiciem o acesso, o cuidado seguro e a garantia de direitos, conforme estabelecido nos princípios do SUS (Universalidade, Equidade e Integralidade)”, disse Sinaide Coelho, superintendente da MCO-UFBA/Ebserh.

Na caderneta de pré-natal serão registradas as principais informações a respeito da gestação da pessoa trans e da sua parceria, além de facilitar o atendimento em caso de alguma intercorrência. “É importante e significativo o lançamento desta caderneta pois é um instrumento que consegue atender, humanizar, acolher e entender as diversidades dos corpos. E, acima de tudo, como centro de referência na assistência a pessoas trans, a caderneta faz com que as pessoas se sintam inseridas em uma assistência adequada, com um cuidado construído para atender às suas especificidades”, enfatizou a superintendente.

A produção da caderneta é uma parceria da Maternidade com o Instituto Brasileiro de Transmasculinidades (IBRAT), representado pelo pesquisador e ativista Dan Kaio Lemos, e o Ambulatório Ambulatório Multidisciplinar em Saúde de Travestis e Transexuais do CEDAP/Sesab, coordenado por Ailton Santos.

PIONEIRISMO

Com o propósito de aprimorar sua capacidade assistencial na área de atenção à saúde durante e pós gestação, a MCO-UFBA/Ebserh desenvolveu o programa “Transgesta”, tornando-se referência em atendimento à população trans na Bahia em 2021. Trata-se de um programa voltado às pessoas que se reconhecem e se declaram transexuais, travestis, transgêneras, intersexo e outras denominações que representam formas diversas de vivência e de expressão de identidade de gênero. O programa, desde o início, realizou o acompanhamento de sete homens trans gestantes, que resultou no nascimento de nove bebês na MCO-UFBA/Ebserh.