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O presidente norte-americano Barack Obama assinou nesta quinta-feira (29) a Lei de Igualdade Salarial, a primeira promulgada em sua gestão. A medida foi motivada após uma denúncia da ex-supervisora da Goodyear Tire and Rubber Company, no Alabama, Lilly Ledbetter, que esteve presente na cerimônia. Ela constatou que a empresa praticou uma defasagem de 40% entre os pagamentos de homens e mulheres durante 15 anos. A funcionária chegou a ganhar a ação, mas a Suprema Corte rejeitou o processo por alegar demora na apresentação da queixa. Agora, com a assinatura da norma, tanto a decisão foi superada, quanto a aplicação será destinada a todos os casos de discriminação, como idade, raça, religião ou nacionalidade. "Com a assinatura desta lei, estamos defendendo um dos primeiros princípios desta nação; que todos somos iguais e que temos direito a perseguir nossa própria versão da felicidade", declarou Obama.
